人事室
跳到主要內容區塊

新北市三峽區插角國民小學

校園網站

:::

活動宣導

:::

人事室

〈一〉建置公開甄選機制
          1.擬定教師甄選計畫.,組織教師甄選委員會,遴聘專才適任合格教師,並經本校教師評審委員會審查通過,提昇教師品質。
          2.組成公務人員甄選委員會,一本公正、公平、公開方式,甄選任用具公務人員資格者協助各處室辦理行政業務。
〈二〉執行人性化激勵措施
           1. 公開場所,表揚資深及績優教師,以為表率模範,激勵教職員提高榮譽感及服務精神,建立向上向善風氣。
           2.每學年改選教師成績考核委員會及公務人員考績委員會,建立健全、公正、公平的考核機制,激勵士氣,提昇工作效能。
〈三〉落實福利及退休制度
          1.各項補助申請提供積極服務,照護員工福利。辦理文康活動,健康教職員身心。鼓勵教師進修,提昇教學品質培育人才。
          2.協助員工規畫退休事宜,每年核發三節慰問金並於1月、7月份,核撥月退休金給與。鼓勵退休人員擔任志工並於學校慶典邀請回校參與。

 

登入

登入成功